永續發展策略

本公司的永續發展策略，經過董事會的有效督導與每年定期檢討，以確保符合公司願景、利益相關期望，並掌握全球永續發展趨勢。

為確保永續發展策略與公司整體戰略一致，本公司設置督導單位：ESG永續經營委員會，及執行推動單位：ESG環安衛室，分別設置專（兼）職人員，並由監管之主管定期向董事會呈報，以確保政策與推動具有連結性，亦使各部門有所依循、落實永續發展目標之行動。

於2024年12月25日向董事會呈報年度風險評估，並於同次董事會提出永續策略及目標，由董事會督導或提供建議，以利於隔年度永續目標與行動方案之作業推動。

永續發展目標

1.遵循法規、揭露相關永續資訊。
2.保障利害關係人權益、保密資訊。
3.盤點、整合、建構完善的公司制度規範。
4.員工、供應鏈於產品應用之品質保障、生產安全關注。
5.制定溫室氣體排放減量與減碳措施，預計於2030年較2022年減排25%。